Ressources humaines
Les ressources humaines sont la valeur de base du Groupe Sicor en termes de patrimoine intellectuel, de potentiel de croissance et de développement du volume des affaires.
Cette conception se concrétise dans les activités d’insertion, de gestion, de développement et les initiatives de support aux ressources humaines créées ces dernières années, dont le but est de conjuguer de façon harmonieuse les valeurs personnelles et les attentes de bien-être des travailleurs de l’entreprise avec la culture et les valeur de l’entreprise.
La valorisation des figures professionnelles, le développement de leurs capacités et de leurs compétences, la reconnaissance des mérites et des responsabilités sont mis en œuvre à travers des processus visant à garantir une évaluation correcte des ressources à partir de la sélection et du monitorage constant de celles-ci au cours du développement en entreprise (examens et évaluation des prestations et politiques de rétribution de support) et de la création de voies de formation professionnelle et managériale en vue du développement de comportements spécifiques à l’entreprise.